Beschreibung des BRZ

Wir sind das Kompetenzzentrum für Digitalisierung des Public Sectors in Österreich und damit Teil der kritischen Infrastruktur. Ob Digitales Amt, FinanzOnline, Unternehmensserviceportal oder digitaler Führerschein am Smartphone: Im BRZ entwickelte Anwendungen und Services vereinfachen Millionen Menschen den Alltag, indem sie Behördenwege mit wenigen Klicks ermöglichen. Im BRZ zu arbeiten heißt, mit seinem Job Österreichs Public Sector vorwärts zu bringen, modernste Technologien und Arbeitsweisen zu nutzen, Freiraum für Innovationen zu erhalten, Teil eines diversen und kraftvollen Teams zu sein und einen verantwortungsbewussten Arbeitgeber zu haben.

Wir vergeben Topjobs mit Sinn!

Im Bereich „Projects & Engineering“ der BRZ GmbH wird in der Abteilung Development 2 die Leitung eines unserer Software Entwicklungsteams ausgeschrieben.

Der Schwerpunkt des Teams liegt in der Entwicklung hochwertiger Individualsoftwarelösungen für unsere Kunden im öffentlichen Sektor, mit dem Ziel, einen bedeutenden Beitrag zur Digitalisierung und Modernisierung der öffentlichen Verwaltung zu leisten.

Ihre Aufgaben

• Führung & Entwicklung:
  • Personalentwicklung und disziplinarische Führung eines Teams aus ca. 25–30 Softwareentwickler:innen
  • Förderung der Teammitglieder und Erweiterung ihrer Kompetenzen in modernen Technologien, Tools und Methoden
• Ressourcenmanagement:
  • Ressourcenplanung sowie Recruiting von internen Mitarbeiter:innen
  • Auswahl und Koordination externer Dienstleister zur Ergänzung des Teams
• Leistung & Verantwortung:
  • Sicherstellung der Leistungserbringung und des optimalen Einsatzes der Teammitglieder in Projekten und virtuellen Produktteams.
  • Entwicklung einer Teamstrategie und Definition von Zielen im Einklang mit der Unternehmensstrategie.
  • Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Planung, Überwachung und Steuerung der Teamkostenstelle.
• Prozessgestaltung & Innovation:
  • Aktive Mitgestaltung und Definition von Prozessen, Standards, Qualitäts- und Sicherheitskriterien in der Softwareentwicklung.
  • Identifikation und Umsetzung strategischer Initiativen basierend auf technologischen Trends und neuen Arbeitsmethoden.
• Kommunikation & Zusammenarbeit:
  • Erfolgsorientierte Kommunikation mit internen und externen Partnern sowie Auftraggebern.
  • Operative Mitwirkung in Kundenprojekten.

Sie bringen mit

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Fachbereich, oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Applikationsentwicklung, idealerweise mit Open-Source-Technologien (z. B. Java, Spring, Microservices, Git, CI/CD)
• (Stellvertretende) Führungserfahrung in Linien- oder Projektteams, vorzugsweise in einer Matrixorganisation
• Fundierte Kenntnisse moderner Technologien, Entwicklungsprozesse und -methoden in der Individualsoftware-Entwicklung
• Erfahrung in der Umsetzung von Entwicklungsprojekten mit bewährten Methoden (z. B. Agile, Scrum, Kanban)
• Umfassende Methodenkompetenz und ein ausgeprägtes Verständnis für die Anforderungen und Herausforderungen in der Softwareentwicklung
• Engagierte Persönlichkeit mit strukturierter, pragmatischer Arbeitsweise und hoher Lösungsorientierung
• Starker Gestaltungswille, sicheres Auftreten, Überzeugungsfähigkeit sowie hohe Konfliktlösungskompetenz
• Unternehmerisches Denken und Eigeninitiative
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse