ProductManager_AnnaSeidl im BRZ

Beschreibung des BRZ

Wir sind das Kompetenzzentrum für Digitalisierung des Public Sectors in Österreich und damit Teil der kritischen Infrastruktur. Ob Digitales Amt, FinanzOnline, Unternehmensserviceportal oder digitaler Führerschein am Smartphone: Im BRZ entwickelte Anwendungen und Services vereinfachen Millionen Menschen den Alltag, indem sie Behördenwege mit wenigen Klicks ermöglichen. Im BRZ zu arbeiten heißt, mit seinem Job Österreichs Public Sector vorwärts zu bringen, modernste Technologien und Arbeitsweisen zu nutzen, Freiraum für Innovationen zu erhalten, Teil eines diversen und kraftvollen Teams zu sein und einen verantwortungsbewussten Arbeitgeber zu haben.


Wir vergeben Topjobs mit Sinn!

Transition Manager (w/m/d)

Ref. 2724
Icon Standort Wien
Icon Vollzeit/Teilzeit Vollzeit
Icon Startdatum 02.01.2025
Icon Befristung unbefristet
Icon Home Office 60 %

In der Abteilung Infrastructure kümmern wir uns um Betrieb, Engineering und Product Management der Infrastruktur des Rechenzentrums. Dazu suchen wir einen Transition Manager mit ausgeprägtem organisatorischen Talent. In dieser Position verantworten Sie in Projekten Infrastruktur Arbeitspakete über die gesamte Produktpalette. Dabei koordinieren Sie Engineers der technischen Fachteams, geben ihnen Orientierung, unterstützen bei Entscheidungsfindungen und halten Kontakt zu Projektleitung bzw. Architektur. In dieser Rolle erwarten Sie abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben sowie die Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung.

Ihre Aufgaben

  • Organisatorische Leitung von Infrastruktur-Arbeitspaketen innerhalb der Abteilung, um eine strukturierte und effiziente Umsetzung der Projekte zu gewährleisten.
  • Verantwortung für die Erarbeitung und Dokumentation von Feinspezifikationen zusammen mit einem interdisziplinären Team, um sicherzustellen, dass alle technischen Anforderungen klar definiert und vollständig erfasst werden.
  • Unterstützung bei Infrastruktur-Ausschreibungen, um die richtigen Lösungen für unsere Anforderungen zu finden und die Angebote optimal zu gestalten.
  • Mitarbeit bei der Erstellung eines technischen Lösungskonzepts im Rahmen der Angebotslegung, um innovative und skalierbare Lösungen zu entwickeln.
  • Aufgabenverwaltung in Jira

Sie bringen mit

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Uni)
  • Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung
  • Erfahrung in der strukturierten Abwicklung von IT-Projekten.
  • Breites Wissen in IT-Infrastruktur, um die technischen Anforderungen und Herausforderungen umfassend zu verstehen und zu bearbeiten.
  • Freude am Organisieren und Managen über Abteilungsgrenzen hinweg.
  • Lust, Herausforderungen anzunehmen und zu lösen, um in einem abwechslungsreichen Umfeld kreativ und lösungsorientiert zu arbeiten.
  • Bereitschaft die Sicherheitsüberprüfung gem. § 55 Sicherheitspolizeigesetz durchzuführen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse.

 

Wünschenswerte Qualifikationen:

  • Grundkenntnisse in Präsentationstechniken - wünschenswert, um Projekte und Lösungen klar und überzeugend vor unterschiedlichen Zielgruppen zu präsentieren.
  • ITIL Foundation Kenntnisse – von Vorteil, um ein fundiertes Verständnis für IT-Service-Management und die entsprechenden Prozesse zu haben.

Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung gilt laut BRZ-Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt ab EUR 83.155,94 bei vollständiger Erfüllung des Anforderungsprofils. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden inkl. einer monatlichen Überstundenpauschale von 10 Stunden. Darüber hinaus geleistete Mehrleistung wird ausgeglichen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich.

 

Wir sind bestrebt den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen und leben Chancengleichheit.

Nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier

Benefits im BRZ

Gleitzeit Flexible Arbeitszeit & Teleworking Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten & 60% Teleworking Verkehrsanbindung Zentrale Lage Ausgezeichnete öffentliche Verkehrsanbindung in zentraler Lage BRZ Academy Aus- und
Weiterbildung
Lehre, Traineeships und zukunftsorientierte Weiterbildungen
Gesundheitsmaßnahmen Gesundheit Gesundheitsvorsorge, 24/7-Fitnessraum, Sportveranstaltungen, arbeitspsychologische Beratung u.v.m. Patenprogramm Buddys & Mentoring Onboarding und Weiterbildungen betriebliche Altersvorsorge Betriebliche
Vorsorge
Einzahlungen ab € 100,-/Monat in die Bundespensionskasse
Psychische Gesundheit Beruf
und Familie
Stay connected mit Karenzierten, Kinderbetreuung an schulautonomen Tagen u.v.m.
Ermäßigungen Vergünstigungen Ermäßigungen in zahlreichen Lokalen und Geschäften Mitarbeiterpraemien Und vieles mehr! Moderne Arbeitsmittel, Prämien, Essensgutscheine u.v.m.
Weitere Benefits des BRZ

Interessiert?

Wir freuen uns von Ihnen zu hören!

Ihr Kontakt im BRZ

Alexander Charlos, +43 664 88342502

Alexander Charlos

+43 664 88342502
Talent Acquisition
& Development

Kolleginnen und Kollegen berichten

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass beim Start des Videos Daten an den Anbieter übertragen werden.

Verstanden

Auszeichnungen &
Kooperationen

Auszeichnung Best Recruiter AUT 24/25 Gütesiegel für innerbetriebliche Frauenförderung Auszeichnung familienfreundlicher Arbeitgeber Auszeichnung myAbility Auszeichnung Best Recruiter DACH 22/23 Auszeichnung myAbility Auszeichnung Pride Biz Ally

Das BRZ in Zahlen

1.400 Mitarbieter/innen 351 Mio. € Umsatz im Jahr 2020
400.000 Gehaltsabrechnungen pro Monat via SAP 4.600 Terabyte Daten im BRZ Rechenzentrum gesichert
25 Mio. Seiten/Jahr eingescannt 50.000 betreute IT Arbeitsplätze

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